律师，求解答在金华东阳市老家77年的女灵活就业交了三年需要到哪一年退

77年出生的女灵活就业者，退休年龄需视具体情况而定。

分析：根据现行法律规定，女性灵活就业者的退休年龄并非固定，可能受到多种因素影响，如个人缴费年限、是否参加企业职工基本养老保险等。一般来说，女性职工正常退休年龄为50周岁或55周岁，但灵活就业者的具体退休年龄可能有所不同。因此，需要具体查询东阳市当地社保政策或咨询社保局以获取准确信息。

提醒：若发现自己对退休年龄、退休待遇等存在疑问，且这些疑问影响到个人权益时，应及时寻求专业律师或社保机构工作人员的帮助。
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具体操作：

1. 查询当地社保政策：通过东阳市社保局官方网站、微信公众号等渠道，查询女性灵活就业者的退休年龄、退休待遇等相关政策规定。

2. 咨询社保局或相关部门：直接拨打东阳市社保局的服务热线，或前往社保局窗口咨询，了解个人具体的退休信息，如退休时间、所需材料等。

3. 申请劳动仲裁或提起行政诉讼：若对社保局给出的答复存在争议，且认为自身权益受到侵害时，可向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，或向人民法院提起行政诉讼来维护个人权益。在申请劳动仲裁或提起行政诉讼前，建议咨询专业律师以获取法律意见和支持。
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处理方式：

从法律角度，处理女性灵活就业者退休年龄问题的方式主要有以下几种：一是查询当地社保政策，了解具体的退休年龄规定；二是咨询社保局或相关部门，获取准确的个人退休信息；三是如有争议，可申请劳动仲裁或提起行政诉讼来维护个人权益。

选择建议：首先尝试查询政策和咨询相关部门，以获取最准确、最权威的信息。若咨询无果或存在争议，再考虑通过法律途径来解决问题。
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